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Caja de Previsión y Seguridad Social de Médicos e Ingenieros



Encuesta

Está de acuerdo con el nuevo beneficio de bancarización para el cobro de jubilaciones ?

  • SI
  • NO

Ca.p.s.m.i

Memoria 2012

Habiendo transcurrido un año más de gestión, nos es grato poner en vuestro conocimiento, algunos de los puntos relevantes de lo logrado en este año. Entre los temas mas importantes, resaltamos los siguientes:

 

.- Elecciones de Directivos.-

 

Por segunda vez consecutiva en la historia institucional de nuestra Caja, se realizaron las correspondientes elecciones de Directores para ocupar los cargos de electivos de nuestro Directorio. En el mes de Agosto se llevó a cabo la elección de candidatos a ocupar los cargos de Directores Titulares y por primera vez, de un Director Titular por los Jubilados Médicos y de un Director Titular por los Jubilados Ingenieros, quedando integrado el Directorio de acuerdo a lo que establece la ley.

Ello remarca nuestro compromiso asumido en el año 2009, de regularizar la situación legal de nuestra Institución, en cuanto a la integración del Directorio, poniendo fin de esta manera a la irregular situación vivida por mas de cinco años.-

 

.-Nuevos Beneficios.-

 

Convencidos que la función de nuestra Caja es brindar mas y mejores beneficios, no solo a nuestros afiliados pasivos sino, también a los afiliados activos que se encuentren al día, hemos incorporado nuevos beneficios a los ya existentes, los cuales fueron notablemente mejorados.-

* SEGURO DE SALUD: 

 

Incluye un gran numero de contingencias, tanto de baja, mediana como de alta complejidad, que pudieren sufrir nustros afiliados, el cual y gracias a un importante y ventajoso convenio suscripto con la empresa de seguros Mapfre, no tiene costo alguno para nuestros afiliados.

* Tarjeta Negra: 

Tambien se suscribió un importante convenio con la empresa Tarjeta Negra, por el cual todos nuestros afiliados al día, gozan de importantes descuentos en numerosos comercios de Tucumán, con solo presentar la credencial de la tarjeta en los comercios adheridos.-

* Créditos Personales:

Continuamos con la línea de créditos personales a nuestros afiliados, este año se incrementó notablemente el monto de los créditos; y con motivo de la comercialización de las viviendas del barrio Ca.P.S.M.I., se lanzó una línea de créditos hipotecarios a nuestros afiliados adquirentes, con importantes beneficios y de fácil acceso. 

Otro gran beneficio brindado a los afiliados adquirentes, fue la comercialización directa por parte de la Comisión de Venta formada al efecto ( Dra. Celia Valdez y Dra. Alejandra Bornes ) lo que redundó en un importante ahorro de dinero, tanto para la Caja como para los afiliados

 

* Actualizaciones de Haberes:

Se mejoraron notablemente los montos de los beneficios y subsidios que otorga la Caja.-

Al 2009 se pagaban Subsidios por nacimientos de $250 en categoria "A" y $750 en la "D" y Subsidios por fallecimiento de $600 en la categoria "A" y $1500 en la "D"

Se actualizaron en el 2012 los haberes por Subsidio de Nacimiento a $1400 y por fallecimiento $2800

 

* Inversiones:

Cumpliendo con nuestra misión de resguardar y acrecentar los fondos de la Institución, los cuales se nutren exclusivamente de los aportes que realizan mes a mes nuestros afiliados, se amplió la cartera de inversiones, diversificando las mismas de acuerdo a las nuevas tendencias económicas y políticas, las cuales, como es de publico conocimiento, varían día a día.

 

* Inmuebles:

 

.- Barrio Privado Ca.P.S.M.I..-  Nos llena de orgullo y satisfacción el haber vendido la totalidad de las 56 casas que conforman el barrio en un muy corto espacio de tiempo, lo que posibilitó el inmediato recupero de los fondos invertidos y la rentabilidad obtenida con la comercialización.-

.- Altercity.- Importante complejo comercial en el cual la Caja posee 250 mts. y dos (2) cocheras. Al mismo se le instaló el piso flotante y aire acondicionado. Actualmente se encuentra a la venta o alquiler.-

.- Inmueble Pasaje 2 de Abril.- El inmueble ubicado en Pasaje 2 de Abril Nº 375 continua en alquiler, por lo que el mismo no genera gastos alguno.-

.- Predio San Andres.- Decidimos aumentar nuestro capital en inversiones inmobiliarias, por lo que, luego de una minuciosa búsqueda, hemos procedido a adquirir recientemente, un predio de 19 hectáreas en San Andrés, Dpto. Cruz Alta. Se prevé que del predio, podriamos obtener alrededor de 500 terrenos para la venta, previamente, debemos iniciar el proyecto de urbanización e infraestructura.-

 

Posicionamiento de la Ca.P.S.M.I:

Impulsamos una fuerte campaña publicitaria en la vía pública, para dar a conocer la existencia de esta Institución. Iniciamos un contacto directo con los nuevos profesionales brindando una breve reseña de la importancia de su afiliación.

Tambien se participa, como nunca antes se lo había hecho, en los foros y congresos del COPIT.-

 

Recupero de Morosos:

Hemos iniciado una fuerte campaña de recupero de morosos a través de distintas vías, a través de cartas documentos remitidas directamente por nuestros abogados, a todos aquellos afiliados, que no asistieron a los reiterados llamados extrajudiciales realizados desde la Caja.-

El resultado es bastante alentador, ya que un importante porcentaje ha regularizado su situación a través de planes de pago, exenciones, etc.-

 

Reglamentación de Beneficios:

A fin de adecuar y amoldar nuestros beneficios a la realidad actual, hemos reglamentado los mismos, respetando las actuales condiciones y buscando brindar soluciones a nuestros afiliados. Como ejemplo de ello, se ha incorporado, como causal de exención, el No Ejercicio Profesional.-

 

Mejoras Edilicias:

Atento al aumento de integrantes del Directorio y al incremento de actividades que se desarrollan a diario, se hizo necesario la creación de nuevos espacios de trabajo, por lo cual se construyeron dos (2) oficinas nuevas que sumadas a las ocho existentes, totalizan 10 oficinas de trabajo, para las 20 personas entre personal y directivos.

A ello se suma el nuevo archivo de la Caja, con la construcción de seis brokers, para el almacenamiento de toda la documentación de las Institución.

 

Balance Contable:

En conformidad con lo manifestado, es el resultado de nuestros balances periódicos que se realizan, los que demuestran el importante crecimiento de nuestra Caja, quien año tras año, incrementó notablemente su patrimonio.

Otro gran desafio que se propuso y logró esta gestión, es el de haber obtenido el tan ansiado equilibrio actuarial. De encontrar una Caja con una relación de 6 a 1, hoy esa relación se encuentra 4 a 1, lo que prolonga notablemente la vida institucional de nuestra Caja.-

 

Sistemas Informáticos de la Ca.P.S.M.I.

Durante el año 2012 se finalizó el desarrollo de los sistemas WEB contratados, encontrándose en estos momentos en la migración de los datos del antiguo sistema al nuevo. Esta migración lleva además la consolidación de deudas y de la información de cada afiliado.

El registro de información del legajo del personal también se desarrolló y se está cargando la información. El sistema de expedientes ya está migrado y operativo.

El sistema de cobro online, paulatinamente se consolidó en el afiliado, que busca la simplicidad para pagar, llegando actualmente a más de $50.000 mensuales de recaudación por esta vía. Actualmente se está finalizando el sistema para debito automático con las distintas tarjetas de crédito.

 

 

 

Banco Macro